（精选5篇）

现如今，我们需要用到通知的情形越来越多，通知有时是告知有关单位需要周知或共同执行的事项的平行文种。你所见过的通知是什么样的呢？以下是小编收集整理的，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

篇1

各部门：

为提高员工的工作积极性，同时也为了慰劳他们在公司的生产以及工程项目取得的突破性进展所付出的努力，在这一年一度的国际劳动节，公司不仅按照国务院有关文件做了节日放假安排，还将为每位员工发放福利补贴，福利补贴为每人一块毛巾及洗漱三件套一份，请各部门及各生产车间派代表到后勤部签字领取。

同时，部分节日期间安排值班的人员加班工资将在节后工资核算中统一发放，届时，请各部门领导做好核算工作！在此，再一次祝福各位员工拥有一个美丽的节日！

篇2

各部门：

“五一国际劳动节”即将来临，为了体现公司对员工的关怀，提高员工的.工作积极性，让全体员工度过愉快的佳节，公司决定给员工发放过节活动经费，每人100元，用于聚餐或集体活动，请各区经理根据分公司实际人数自行领取。

最后，预祝大家节日快乐！

篇3

各部门：

20xx年五一劳动节临近，为了提高员工幸福指数，让员工切实感受到公司的温暖和关怀，公司决定为职工发放绿色无公害蔬菜一箱。现将有关事项通知如下：

一、发放范围：

通汇公司所有在岗员工。

二、发放办法：

此次发放蔬菜分两种形式：

1、领取蔬菜的员工，凭领菜票在指定时间指定地点领取蔬菜。

2、不便领取蔬菜的员工，公司给予100元现金补贴，将在工资中体现。

三、发放形式：

公司统一领取、发放华臻服务公司印制的领菜票，员工持票在就近社区领取。

领取地点：

①车城社区：车城花园56号楼（游泳池西侧）

②万寿社区：12号楼南侧平房（华臻鲜菜直营店）

③幸福社区：九三广场10号商铺

④蔬菜发放时间：4月21日至4月28日 9：00—19：00；4月29日9：00—14：00。

篇4

各子公司、各部门分厂：

五一劳动节是全世界劳动人民共同的节日，在这个劳动工人光荣节日到来之际，为感谢一直坚守在一线辛勤付出的全体员工，同时把公司的关怀及祝福传递给每位员工，特为全体员工发放节日慰问品，具体发放事宜通知如下：

一、发放对象和标准

1、发放对象：2021年4月20日（含）前入职且截止慰问品发放日仍然在职的员工。

2、发放标准：元朗食品大礼包一份。

二、发放流程及有关要求

1、五一劳动节慰问品预计将从5月初起陆续发放，各单位具体领取时间将根据到货情况另行通知。

2、各单位后续根据人力资源部提供的发放人数进行核对，按实际发放人员造册并做好发放签收工作。

三、慰问品发放说明及注意事项

1、总部各单位间凡未办理正式调动手续属于借调的人员在原单位发放。

2、总部外派及长期借调子公司人员，由各子公司发放。

3、各公司送训、支援总部的人员在原公司发放。

四、其他

1、请各单位指定专人跟进本次慰问品的发放工作，各单位在领取和发放慰问品时务必做好清点工作，确保领取和发放数量准确无误，并做好发放的签收工作，于5月15日前将签收表交回工会。

2、各单位负责人应加强对慰问品发放的监督和管理，严禁由某个人代领后单独发放给员工，一旦出现冒领等现象将全公司通报批评并对当事人作辞退处理。

五一劳动节过节福利发放的通知 篇5

泰安校区各分工会：

校区工会将于5月xx日「星期x」（遇雨顺延）下午14：30-18：00发放劳动节职工福利，发放范围为加入学校工会组织、履行会员义务的校区在职在册正式职工。

福利品将在xx办公楼西侧统一发放。请各分工会联系人按时在指定地点做好福利物品接收清点工作。联系电话：xx，联系人：xxx。

校区学院工会

20xx年x月x日